外国人客で賑わいがある温泉街。先日とあるホテルに営業に行きましたが、
平日であるにもかかわらず、外国人客がたくさんおられました。
たくさんのお客さんを呼び込んで、売上アップとしたいところなのですが、マンパワー不足により
なかなか対応しきれないという、もったいない状況が続いているそうです。
求人募集を出しても集まらない・・・、派遣会社も頼りにならないという厳しい現実があるのです。
どの業界にも言えることですが、マンパワー不足の解消をどのように解決しましょうか？
国の政策で、すでに外国人技能実習の活用、またインターンシップの活用を提唱されています。
当社もその提案は可能なのですが、もっと深く踏み込んで、雇用問題を解決しなければならないと日々考えて
おります。日本人の皆さん！！外国人の皆さんに負けないように頑張りましょう！！
また外国人の皆さんと更に仲良くして、今以上にお互いを高めていきましょう！！
